獵頭公司人才推薦 某傳媒股份公司 運營總監(jiān) 34萬
自我評價：
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領域經(jīng)驗：7年+新媒體運營經(jīng)驗，擅長To C端用戶增長、新媒體業(yè)務線搭建、私域運營，熟悉抖音、小紅書、視頻號、知乎等當前線上新媒體多平臺運營，并能構建基于新媒體流量池搭建到私域的營銷方式；
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核心能力:
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具備從0-1 成功搭建一套較成熟的從拓客，搭建流量池到制定營銷漏斗，通過用戶畫像、賬號定位、賬號標簽形成自然流量，并通過用戶分層、社群運營的SOP實現(xiàn)產品銷售。
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對C端用戶增長方式非常熟悉，擅長通過運營數(shù)據(jù)解讀分析，尋找破局之道，制定可行性落地運營方案，推動流量池增長，完成高活躍度賬號的搭建及銷售轉化。
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對知識類產品、大眾用戶的拉新、促活、留存、轉化非常熟悉。
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團隊培養(yǎng): 曾任知名企業(yè)培訓公司產品開發(fā)經(jīng)理，通過標準化人才培養(yǎng)流程完成團隊訓練及業(yè)務能力復制，實現(xiàn)新手完全根據(jù)所教方法論識別客戶并成交，所培養(yǎng)員工目前為阿里銷售冠軍。
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個人特質: 強烈的目標感，結果導向，具備快速學習能力，對各短視頻平臺算法敏感度高，有用4個月把某賬號從0-1跑通業(yè)務模型并實現(xiàn)私域流量變現(xiàn)
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工作經(jīng)歷：
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北京某傳媒股份有限公司（2019.09 - 至今），運營總監(jiān)。
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1、制定部門產品業(yè)務線。結合市場需求，結合與甲方商務洽談，確定部門主營業(yè)務線，并在半年時間實現(xiàn)部門業(yè)務增長。
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部門管理進展：與世界排名第一的默克合作融媒體項目，項目操盤手，并完成了項目的階段性指標；4個月實現(xiàn)平臺播放量100萬+，點贊數(shù)、評論數(shù)超過8000+，平均每個短視頻播放量 1萬+，搭建社群6個，銷轉平均比為30%-35%，疫情期間，月度銷轉比27.1%，疫情待轉化用戶占比22.6%，抖音、視頻號直播場觀人數(shù)場均2500-3000人
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2、制定部門項目SOP，實現(xiàn)各主流短視頻平臺的播放量、點贊數(shù)、評論數(shù)和粉絲數(shù)的增長，同時通過社群運營完成用戶的轉化；
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3、公眾號運營：負責兩個公眾號運營，針對垂直類醫(yī)生群體用戶畫像進行活動、社群運營促進平臺用戶增長，留存、促活，3個月實現(xiàn)醫(yī)生用戶群體增長2萬+
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4、視頻號運營：創(chuàng)建并運營視頻號（兩個），平均瀏覽量 7000+
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5、社群運營，同時運營60個醫(yī)生類垂直社群，通過社群裂變活動和專家IP專業(yè)知識分享等運營手法，進行社群類用戶的拉新、促活、留存，社群人數(shù)平均200人以上
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6、促進章光101、默克、中信湘雅醫(yī)院等新媒體業(yè)務的商業(yè)合作（包括引擎優(yōu)化、輿情管理、抖音、快手、小紅書、視頻號等6個短視頻平臺醫(yī)生IP賬號全渠道運營、專家IP打造、社群運營及患者用戶轉化）
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7、基于用戶增長數(shù)據(jù)，調整用戶增長策略及打法，促進公眾號、視頻號及其他線上渠道的用戶拉新、促活、轉化及留存。
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