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獵頭新聞|獵頭學(xué)院
資深獵頭分享 第一份工作不必那么糾結(jié)!  每逢畢業(yè)季,作為所謂的“人才專家”,總會(huì)有一些朋友和年輕人讓我給一些關(guān)于第一份工作的建議,那我就從“過(guò)來(lái)人”的
北京獵頭公司暢談?wù)衅腹芾淼娜齻€(gè)時(shí)代  從過(guò)去、現(xiàn)在和未來(lái)的視角看,招聘管理的成熟度可以分為三個(gè)時(shí)代:?  1.0時(shí)代:看天吃飯。在招聘網(wǎng)站發(fā)布職位后,被動(dòng)等待候選人投遞或員工推薦,招聘的達(dá)成
資深獵頭談?wù)衅腹芾淼?.0時(shí)代之渠道為王  在招聘的2.0時(shí)代,渠道的構(gòu)建與運(yùn)營(yíng)走向?qū)I(yè)化,渠道管理的最佳實(shí)踐層出不窮。?  獵頭管理:從粗放到精細(xì)?  我司在全國(guó)有十余個(gè)不同的業(yè)
乾坤獵頭詳談?wù)衅腹芾淼?.0時(shí)代之規(guī)劃與賦能  為解決2.0時(shí)代的問(wèn)題,HR應(yīng)該對(duì)事務(wù)性工作進(jìn)行合理的規(guī)劃,運(yùn)用外包、系統(tǒng)化等方式提高效率,將更多精力聚焦于需求梳理、面試評(píng)估和人才吸引等對(duì)業(yè)務(wù)更有價(jià)值
金融行業(yè)獵頭公司告訴你當(dāng)你準(zhǔn)備做獵頭時(shí)會(huì)遇到的那些情況?  寫(xiě)文章以文會(huì)友之后,第二次收到獵頭同行新人困惑的提問(wèn),“我一直以為獵頭是外出和人面試的工作,而不是這樣不停打電話?!?/div>
福建最好的獵頭公司告訴你獵頭是如何維護(hù)和候選人的關(guān)系的  獵頭的工作本身就是在積累和有效運(yùn)用人脈的過(guò)程中獲得更多的人脈信息和行業(yè)信息,從而達(dá)到獵尋高端人才的目的。所以,如何維護(hù)與人選之間的良好關(guān)系是作
東莞知名獵頭公司分享我為什么又做回了獵頭  獻(xiàn)給所有離開(kāi)和走來(lái)的同行?  第一次做獵頭,是因?yàn)镸RI的HR姐姐聲音好好聽(tīng)啊,面試我的CG濃濃的英國(guó)紳士味兒好帥啊,公司的茶水間看起來(lái)有好多好吃
中國(guó)最大獵頭公司暢談互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代下,獵頭會(huì)不會(huì)消失?  資深獵頭Mark周五在群里拋出一個(gè)對(duì)話給我們做關(guān)于好的獵頭公司用不用平臺(tái)的案例分析,馬老師一語(yǔ)雙關(guān),語(yǔ)言上的技巧,大家分析了很多很多的細(xì)節(jié)點(diǎn)。&l
中國(guó)好的獵頭公司帶你揭開(kāi)獵頭公司的面具  有一種招聘形式叫做高級(jí)人才尋聘,通俗的說(shuō)叫獵頭。作為一個(gè)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者,您是否會(huì)考慮使用這種相對(duì)昂貴的招聘方式來(lái)滿足企業(yè)的用人需要呢?如果您的答案是肯定的話,那么
世界高端獵頭公司從租房窺探如何做好北京獵頭  我從來(lái)都是一個(gè)思慮過(guò)度的人,比如最近在網(wǎng)上找北京的房子,就夢(mèng)見(jiàn)了一群谷歌的安卓工程師在幫我調(diào)試一個(gè)在蘋(píng)果手機(jī)上跑的租房軟件,可能是擔(dān)心自己大腦的CPU實(shí)在
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服務(wù)流程 熱點(diǎn)職位
關(guān)于乾坤獵聘
  • 2000年在北京注冊(cè)成立并開(kāi)展獵頭業(yè)務(wù)
  • 《中國(guó)十佳獵頭服務(wù)企業(yè)》
  • 公司主要負(fù)責(zé)人曾任多家著名跨國(guó)公司HRD
  • 有超過(guò)百萬(wàn)份不同行業(yè)的高級(jí)人才信息
  • 有北京市頒發(fā)的《職業(yè)中介許可資格證書(shū)》
  • 獲國(guó)際獵頭協(xié)會(huì)《優(yōu)質(zhì)獵頭服務(wù)資質(zhì)證書(shū)》
  • 中國(guó)人才交流協(xié)會(huì)理事會(huì)員單位
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